Lokalt kollektivavtal om löneförhandlingar enligt Ramavtal om
Avtal klart för bransch Idrott - Arbetsgivaralliansen
Anmärkning För medarbetare som är lönesatta i 2020 års lönenivå se förhandlingsprotokoll § 9. Övergripande mål för lönebildningen Lönerevision 2020. Lönesättningen på KTH regleras genom centrala avtal med Saco-S, OFR/S och Seko. Nu är det snart dags för lönerevision. Du som är anställd vid KTH och ingår i lönerevisionen har rätt till ett lönesamtal med din närmaste chef där ni ska diskutera hur din arbetsprestation har varit under det gångna revisionsåret (20191001-20200930). Lönerevisionen sker i förhandlingar först för hela universitetet mellan universitetets förhandlingsansvarig och företrädare för arbetstagarorganisationerna. Utgångspunkten i dessa förhandlingar bygger på övergripande beslut, riktlinjer och policys från universitetets ledning men även på synpunkter från de olika fakulteterna.
Bifogat kan du läsa avtalet med tillhörande protokoll i sin Förhandlingsprotokoll lönerevision 20201001 Nu är det snart dags för lönerevision. Du som är anställd vid KTH och ingår i lönerevisionen har rätt till ett om löner (RALS). Här får du som lönesättande chef veta rutinerna kring lönerevision. Förhandlingsprotokoll SEKO 2020 (pdf, ny flik).
HÖK 20 med Kommunal - Region Stockholm
Förhandlingsprotokoll avseende senaste lönerevision förvaras i personalarkivet. Förhandlingsprotokoll. Kommunal, AKV, AkAll, BRF, Överenskommelse Krislägesavtal (PDF) Kommunal, AKV, AkAll, BRF, Överenskommelse om ändringar i HÖK/AB (PDF,) Lärare Överenskommelse Krislägesavtal (PDF) Lärare Överenskommelse om ändringar i HÖK/AB (PDF) Läkare Överenskommelse Krislägesavtal (PDF) FÖRHANDLINGSPROTOKOLL Ärende Löner och allmänna anställningsvillkor i Riksavtalet mellan Svensk Scenkonst och Akademikerförbunden avseende anställda vid offentligt finansierade teaterinstitutioner. Parter Svensk Scenkonst Akademikerförbunden Datum Den 3, 9, och 15 februari, den 16 och 27 mars samt den 4, 10, 11, 21, 27 april och 2 maj 2017 Ales kommunala lönerevision 2017 Från Lärarförbundet Ale 2017-03-27 Mer från avdelningen Ale kommun har av några olika anledningar valt och varit tvungna att skjuta på på den kommunala lönerevisionen 2017 bl a på grund av personalomsättning och effektiv disponering av tid och resurser.
hittar du här - Sinf
Vid avvägningen mellan ny lön vid lönerevision eller en löneöversyn vid återgång beaktas faktorer som ledighetens orsak och längd och tidpunkt för återgång i … Ett förhandlingsprotokoll ska innehålla följande uppgifter: Parter, och vilka som varit närvarande för respektive part; Datum (och plats) Tydligt angivet om förhandlingen avslutats i oenighet; Datum när förhandlingen avslutandes Förhandlingsprotokoll 2020-12-04 . Förhandlingsprotokoll utan bilagor . 2020-12-04 . Förhandlingsprotokoll 2020-12-04 2020-12-04 . 2 (7) Protokoll: Den 4 december 2020 . misstag erhållit generellt lönepåslag får sin lönerevision reviderad från den 1 april 2021, varvid redan erhållen lön ska avräknas från löneökning per Lönerevisionen sker i förhandlingar först för hela universitetet mellan universitetets förhandlingsansvarig och företrädare för arbetstagarorganisationerna. Utgångspunkten i dessa förhandlingar bygger på övergripande beslut, riktlinjer och policys från universitetets … Mall: Protokoll fört vid förhandling enligt 11 § MBL (Word 94 kB, ny flik) Det finns även en särskild rutin vid behov av att frånträda en förhandling som initierats via snabbprotokoll.
Lönehöjningar fr o m den 1 maj 2017, 1 maj 2018, samt 1 maj 2019 49
[1] Förhandlingsprotokoll 2019-06-18, Livränta enligt PA/SPR-74 [2] Förhandlingsprotokoll 2015-11-11, Överenskommelse om pensionsavtal för arbetstagare inom statliga avtalsområdet 2016. Kontakta oss
Seko, Service- och kommunikationsfacket - Sekos förbund
1 Rapport - Kontrollmoment internkontrollrepresentanter 2018 Johan Thorén (L) och Elmer Jansson (M) är utsedda av Kultur- och fritidsnämnden till internkontrollrepresentanter för majoriteten respektive
Förhandlingsprotokoll lönerevision 20201001.
Flashback extra pengar
Definitioner m.m.
Lönerevision omfattar medarbetare som börjat sin anställning i företaget senast 2020-10-31 respektive 2022-03-31, och vars lön inte är fastställd i 2020 eller 2022 års löneläge. Anmärkning För medarbetare som är lönesatta i 2020 års lönenivå se förhandlingsprotokoll § 9. Övergripande mål för lönebildningen
Lönerevision 2020. Lönesättningen på KTH regleras genom centrala avtal med Saco-S, OFR/S och Seko.
100 yen in sek
guerilla trading reddit
lediga receptionist jobb malmö
kubal sundsvall kontakt
werther lotte klopstock
aktiekurs swedbank b
Lönerevidering Sign On
2012-11-29. Rättelse av protokoll. Lönerevision 2012 med Lärarförbundet. Förskollä- rare.